ปฏิบัติการที่ผู้ใต้บังคับบัญชา
โกลอฟนา
อัตโนมัติ
- เจ้าของธุรกิจทุกคนต้องเผชิญกับภาระผูกพันในการจ่ายเงินของผู้ประกอบการรายบุคคลที่แน่นอนให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญของตน เช่นเดียวกับค่าประกันสุขภาพ
- การชำระเงินนี้จำเป็นสำหรับทุกคน
- เงินประกันสามารถชำระได้ทั้งโดยการเตรียมการ ผ่านธนาคารสาขา หรือโดยการชำระเงินที่ไม่ได้จัดเตรียมไว้
- มาดูวิธีการจ่ายเงินสมทบประกันเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญในปี 2561 สำหรับผู้ประกอบการรายบุคคลกันดีกว่า
การเปลี่ยนแปลงที่สำคัญสำหรับปี 2561-2562:
จุดสำคัญในปี 2560 คือความจริงที่ว่าตั้งแต่เดือนนี้เป็นต้นไป การบริหารเงินประกันถูกโอนไปยังการตรวจสอบภาษี
เราจะติดต่อ FNP เพื่อชำระเงิน
เช่นเดียวกับการดำเนินการตรวจสอบ |
ตั้งแต่ปี 2018 ได้มีการพิจารณาแล้วว่าเงินฝากบางส่วนจะไม่รวมอยู่ใน MROP |
เงื่อนไขการชำระเงิน 1% มีการเปลี่ยนแปลง |
|
ในปี 2562 จำนวนการชำระเงินเพิ่มขึ้น |
29 354, 00 | 6 884, 00 | |
ขนาดเงินฝากประกันของผู้ประกอบการรายบุคคล ปี 2561-2562 |
26 545, 00 | 5 840, 00 |
กำหนดเงินประกันจากค่าจ้างขั้นต่ำไม่ว่าคุณจะมีบริษัทประกันสุขภาพหรือต้องการความช่วยเหลือประเภทใด คุณจะต้องจ่ายเงินสมทบเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญและกองทุนประกันสุขภาพ:
จากกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งรัสเซียรูเบิล
กองทุนประกันสุขภาพภาคบังคับของรัฐบาลกลางมีรูเบิล
อุสโยโก, รูเบิล
- สำหรับปี 2562
- สำหรับปี 2561
- เคารพ!
- หากผู้ประกอบการแต่ละรายได้เริ่มกิจกรรมไม่ใช่ตั้งแต่เริ่มต้นชะตากรรมทางการเงิน แต่ขยายกิจกรรมไปจนถึงเดือนที่ 31 เงินฝากจะได้รับการประกันตลอดระยะเวลาการจ้างงาน
- 1% สำหรับรายได้ส่วนเกิน
สำหรับอัตรา 1% ไม่มีอะไรเปลี่ยนแปลง - ชำระเงินเพียงครั้งเดียวหากรายได้เกินจำนวน 300,000 รูเบิล
สูตรนั้นง่าย: (รายได้ - 300,000 รูเบิล) * 1%
- ดังนั้น ด้วยอัตราการเติบโต 1% จึงจำเป็นต้องทำสิ่งต่อไปนี้:
- สำหรับผู้ชำระเงิน UTII จำเป็นต้องใช้จำนวนรายได้ที่กำหนด แต่การถอนผลกำไรนั้นเป็นไปไม่ได้
กำหนดเงินประกันจากค่าจ้างขั้นต่ำสำหรับระบบภาษีแบบง่าย 6% จะถือเป็นการหักกำไรจริง
บ่อยครั้งที่ผู้ประกอบการมีปัญหาเรื่องอาหารและจำเป็นต้องจ่ายเงินสมทบรายไตรมาส แล้วจะเกิดอะไรขึ้นหากผู้ประกอบการแต่ละรายไม่จ่ายเงินสมทบรายไตรมาส?
ผู้ประกอบการแต่ละรายไม่มีภาระผูกพันในการจ่ายเงินสมทบให้กับไตรมาสหรือในรูปแบบอื่น - เพื่อจ่ายเงินตามช่วงเวลาของบรรทัดที่กำหนด ตั้งแต่ปี 2558 จะมีการติดตั้งหินค่าขอบเขตสองค่าของฐาน2) สำหรับกองทุนประกันสังคม - 670,000 รูเบิล 2015 Pratsivnik LLC "Svitliy Shlyakh" จากซัง
ในการคำนวณเงินประกัน:
1) สำหรับกองทุนบำเหน็จบำนาญของรัสเซีย – 711,000 รูเบิล
เงินเดือนของ Rock เพิ่มขึ้นเป็นจำนวน 680,000 รูเบิล
ในกรณีนี้เมื่อสรุปงานหลังสัญญาติดต่อกันแล้ว ผลรวมของเมืองสำหรับสิ่งนี้มีจำนวน 70,000 รูเบิล พื้นฐานที่สำคัญสำหรับการพัฒนากองทุนในกองทุนผิวหนังคือจำนวนเงินเท่ากัน
กองทุนบำเหน็จบำนาญ
เงินสมทบกองทุนบำเหน็จบำนาญในอัตรา 30 ร้อยรูเบิลมีส่วนช่วยในรายได้ของคนงานเพื่อไม่ให้เกิน 711,000 รูเบิล
จากการโอนจากนั้นจากจำนวนเงินซึ่งมากกว่า 39,000 รูเบิล (680,000 + 70,000 - 711,000) ต้องชำระเงินมัดจำในอัตรา 10 ร้อยรูเบิล
ทันทีเงินฝากบำนาญจะถูกรวบรวมจำนวน 217,200 รูเบิล
(711,000 รูเบิล x 30% + 39,000 รูเบิล x 10%)
เอฟเอฟอมส์. การจ่ายเงินเพื่อประโยชน์ของคนงานจะสมทบด้วยเงินฝาก
ฐานทีโอทีสำหรับโกดังของคนงานนี้คือ 750,000 รูเบิล
(680000 + 70000)
รวม neskov dorivnyuvaเวลา 38,250 ถู
(750,000 รูเบิล x 5.1%) เอฟเอสเอส.
การจ่ายเงินสำหรับสัญญาที่มีลักษณะเป็นกฎหมายแพ่งจะไม่รวมอยู่ในพื้นฐานของเงินสมทบเข้ากองทุนประกันสังคม ถึง 70,000 ถูไม่ตกอยู่ภายใต้เงินฝาก
เงินฝากไม่จำเป็นต้องเกินขีด จำกัด จากเงินเดือนจำนวน 10,000 รูเบิล
(680000 - 670000)
จำนวนเงินที่รวบรวมได้คือ 19,430 รูเบิล
(670,000 รูเบิล x 2.9%).– เป็นการชำระเงินภาคบังคับสำหรับการประกันบำนาญภาคบังคับ การประกันสังคมภาคบังคับสำหรับสถานการณ์ฉุกเฉินและการคลอดบุตร สำหรับการประกันสุขภาพภาคบังคับซึ่งทำสัญญากับองค์กรของบุคคลสำคัญผ่านวิธีการประกันทางการเงินสำหรับการดำเนินงานของบริษัทประกันสิทธิ เพื่อสร้างความคุ้มครองการประกันสำหรับประเภทของการประกันสังคมภาคบังคับ (มาตรา 8 แห่งประมวลกฎหมายภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย)
ประกันสังคม Obov'yazkovo- ส่วนหนึ่งของระบบของรัฐในการคุ้มครองทางสังคมของประชากรซึ่งมีความจำเพาะที่สอดคล้องกับกฎหมายของรัฐบาลกลางสำหรับการประกันพลเมืองที่ทำงานจากการเปลี่ยนแปลงวัสดุและ (หรือ) สถานะทางสังคมที่เป็นไปได้หลังจากถึงศตวรรษบำนาญ การเริ่มทุพพลภาพ การสูญเสียหนึ่งปี การเจ็บป่วย การบาดเจ็บ การเจ็บป่วยจากอุบัติเหตุและการเจ็บป่วยจากการทำงาน การตั้งครรภ์และการตั้งครรภ์ การดูแลเด็ก (เด็ก) การดูแลเด็กจนถึงสิ้นปีและบทบัญญัติอื่น ๆ ที่จัดตั้งขึ้นโดยกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซียเกี่ยวกับการประกันสังคมภาคบังคับ ( ศิลปะ 1 กฎหมายของรัฐบาลกลางหมายเลข 165-FZ ลงวันที่ 16 กรกฎาคม 1999)
ประวัติเงินฝากประกันยังน้อยอยู่
การถือกำเนิดของการประกันสังคมกระตุ้นให้เกิดการพัฒนาเศรษฐกิจ การเกิดขึ้นของค่าจ้างแรงงาน ซึ่งเป็นผลมาจากการที่คนงานรับจ้างเรียกร้องการคุ้มครองทางสังคม
ความลึกลับประการแรกเกี่ยวกับการประกันสังคมเริ่มต้นขึ้นในศตวรรษที่ 19 และปัจจุบัน "Star of Imperial Laws" ของ Bismarsky ปรากฏในเยอรมนี
ในรัสเซีย ขั้นตอนสำคัญในการพัฒนาประกันภัยคือข้อจำกัดของกฎหมายเสิร์ฟ
ในเวลานี้ กฎหมายฉบับแรกของกฎหมายประกันภัยนี้ "ในการจัดตั้งการประกันภาคบังคับของความร่วมมือเพิ่มเติมในโรงงานน้ำมันและก๊าซที่รัฐเป็นเจ้าของ" ได้รับการยกย่อง
สำหรับกลไกทางเศรษฐกิจที่ก้าวหน้ามากขึ้นในการควบคุมความมั่นคงบำนาญ กองทุนบำเหน็จบำนาญถูกสร้างขึ้นเมื่อวันที่ 22 มิถุนายน 2533
- แม้กระทั่งก่อนที่จะได้รับการอนุมัติจากกองทุนบำเหน็จบำนาญ งบประมาณก็ถูกเติมเต็มจากกองทุนเงินเดือนขององค์กร
- เมื่อวันที่ 1 มิถุนายน พ.ศ. 2534 กองทุนประกันสังคมได้ก่อตั้งขึ้นเพื่อควบคุมเงินสมทบในขอบเขตของการประกันสังคมสำหรับพลเมือง
- เมื่อวันที่ 24 กรกฎาคม พ.ศ. 2536 ได้มีการจัดตั้งกองทุนประกันสุขภาพขึ้นเพื่อเป็นเงินทุนในการรักษาพยาบาล
- เงินประกันมีการควบคุมอย่างไร?
- กฎหมายของรัฐบาลกลาง "เกี่ยวกับการประกันสังคมภาคบังคับในกรณีที่ไม่สามารถให้บริการได้ทันเวลาและเกี่ยวข้องกับการคลอดบุตร" กฎหมายของรัฐบาลกลางหมายเลข 255-FZ ลงวันที่ 29 ธันวาคม 2549
- กฎหมายของรัฐบาลกลาง "เกี่ยวกับการประกันสุขภาพในสหพันธรัฐรัสเซีย" กฎหมายของรัฐบาลกลางหมายเลข 326-FZ ลงวันที่ 29 พฤศจิกายน 2553
ใครต้องการชำระค่ามัดจำประกัน
บริษัทประกันที่จ่ายค่าจ้างและการชำระเงินอื่น ๆ ให้กับการเรียกร้องของผู้ประกันตนในการชำระเบี้ยประกัน (ข้อ 1 ของมาตรา 419 PC)
บริษัทประกันจ่ายเบี้ยประกันจากเพนนีขององค์กร โดยไม่หักเงินจำนวนเดียวกันจากเงินเดือนของพนักงาน
ก่อนบริษัทประกันภัย ในกรณีนี้ จำเป็นต้อง:
- องค์กร;
- ผู้ประกอบการรายบุคคล
- ส่วนบุคคล เช่น ธุรกิจส่วนบุคคล
ตัวอย่างเช่น ผู้ประกอบการแต่ละรายที่จ้างพนักงานเป็นพนักงาน จะต้องจ่ายเงินสมทบประกันจากการจ่ายเงินของนักสังคมสงเคราะห์สำหรับภาษีที่ยอมรับอย่างผิดกฎหมาย
โปรดทราบว่านอกเหนือจากเงินสมทบประกันสำหรับบุคลากรทางทหารแล้ว ผู้ประกอบการแต่ละรายยังต้องรับผิดชอบในการจ่ายเงินสมทบประกันสำหรับตนเอง (มาตรา 2 ของมาตรา 419 ของรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย)
ประเภทของเงินฝากประกัน
เงินสมทบประกันประเภทต่อไปนี้มีความแตกต่างกัน (มาตรา 8 ของรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย):
- เงินสมทบประกันเพื่อการประกันบำนาญภาคบังคับ (OPZ);
- เงินสมทบประกันสำหรับการประกันสุขภาพภาคบังคับ (ZMS);
- เงินประกันสังคมภาคบังคับสำหรับอุบัติเหตุชั่วคราวและการคลอดบุตร (VNiM)
- เงินสมทบประกันการบาดเจ็บ (ประกันอุบัติเหตุ)
เงินสมทบประเภทนี้ครอบคลุมถึงค่าจ้างและการจ่ายเงินอื่น ๆ สำหรับโรคผิวหนัง
ก่อนที่จะชำระเงินอื่น ๆ ที่จำเป็นต้องรวบรวมและชำระ จะต้องจ่ายเงินสมทบประกัน (มาตรา 420 แห่งรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย):
- โบนัส;
- อินพุตและการชดเชยสำหรับอินพุตที่ไม่กัดกร่อน
- ความช่วยเหลือทางการเงินมากกว่า 4,000 รูเบิล
เพื่อยืดเวลาไปสู่โชคชะตา
ก้น1.
ค่ามัดจำประกันราคาเท่าไหร่? | Spіvrobitnik LLC "Imperiya" Ivanov I. ฉัน. การชำระเงินรายเดือนต่อไปนี้ถูกเรียกเก็บเงิน: | ประเภทวิพลาติ | |
รวมถู | ฐาน | ||
สำรองข้อมูลแล้ว | 10000 | 10000 | 0 |
ไม่ทำให้การบีบอัดล่าช้า | 5000 | 5000 | 0 |
เงินเดือน | 7000 | 3000 | 4000 |
รางวัล | 22000 | 18000 | 4000 |
ความช่วยเหลือทางการเงิน
ด้วยกัน
ดังนั้นจะต้องจ่ายเงินสมทบประกันจำนวน 18,000 รูเบิล
- จากเงินเดือนโบนัสและความช่วยเหลือด้านวัสดุมากกว่า 4,000 รูเบิล
- การชำระเงินใด ๆ จะไม่ต้องมีเงินประกัน
- Vikonannya ทำงาน การโอนบริการภายใต้สัญญาในลักษณะกฎหมายแพ่งไม่อยู่ภายใต้การจ่ายเงินสมทบประกันสำหรับ OSS และการบาดเจ็บ
- และแกนของการแทรกบน OPS และ ZMS จะเกิดขึ้นอย่างถูกต้อง
- ความช่วยเหลือทางการเงินแบบครั้งเดียวที่เกี่ยวข้องกับสถานการณ์ฉุกเฉิน ภัยพิบัติทางธรรมชาติ ที่เกี่ยวข้องกับการเสียชีวิตของสมาชิกในครอบครัว รวมถึงการคลอดบุตร
- โปรดทราบว่า ในการให้ความช่วยเหลือทางการเงินแก่พนักงานประกันภัย จำเป็นต้องออกคำสั่งและเพิ่มเอกสารประกอบเพิ่มเติม มิฉะนั้น เจ้าหน้าที่ที่ตรวจสอบสามารถกำหนดจำนวนเงินเหล่านี้ให้กับเงินประกันได้
ความช่วยเหลือด้านวัสดุไม่เกิน 4,000 krb
สำหรับทหารคนหนึ่งเรายืดชะตากรรมออกไป จำนวนเงินที่จ่ายสำหรับสัญญาจ้างงานและสัญญากฎหมายแพ่งเพื่อประโยชน์ของชาวต่างชาติและบุคคลที่ไม่มีประชากรซึ่งปัจจุบันอยู่ในอาณาเขตของสหพันธรัฐรัสเซียเนื่องจากบุคคลเหล่านี้ไม่ได้รับการยอมรับจากผู้ประกันตนตามกฎหมาย stvaวิธีขนเงินประกัน
ราคา. สายการจ่ายเงิน
เงินสมทบประกันช่วยเรื่องอาการอักเสบของผิวหนัง ในวันที่เหลือของเดือนออกจากฐานในการคำนวณเงินสมทบประกันและจะต้องชำระเงินภายในวันที่ 15 ของเดือนปฏิทินที่กำลังจะมาถึง
จะต้องชำระเบี้ยประกันภายในวันที่ 15 กุมภาพันธ์หากวันที่ 15 ตรงกับวันหยุด เงินประกันจะจ่ายในวันทำการถัดไปหลังจากวันหยุด
เช่น ต้องชำระเบี้ยประกันการตั้งครรภ์ก่อนสัปดาห์ที่ 15 ไม่เช่นนั้นหากสัปดาห์ที่ 15 เป็นวันหยุดก็จะโอนเงินไปสัปดาห์ที่ 16 | คุณสามารถชำระเงินเร็วกว่านี้ได้แต่ต้องไม่ช้ากว่านั้น | อย่างไรก็ตาม หากคุณพลาดการชำระเงิน คุณจะต้องชำระเงินทุกอย่างโดยเร็วที่สุด เพื่อที่จะมีการเรียกเก็บค่าปรับสำหรับความล่าช้าในแต่ละวัน | ทำประกันครับ | |
เงินประกัน, | 1 150 000 | 865 000 | อัตราขาออกและพื้นฐาน | |
เพื่อคำนวณเงินสมทบประกัน | 95 833 | 72 083 | อัตราขาออกและพื้นฐาน | |
ฐานในการคำนวณเบี้ยประกันจะคำนวณเป็นจำนวนเงินที่ชำระและการชำระเงินอื่น ๆ ที่เกิดขึ้นนอกเหนือจากบุคคลที่มีผลคงค้าง (มาตรา 421 ของรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย) | 22,00% | 2,90% | 1,80% | 5,1% |
อัตราและฐานชายแดนปี 2562 | 253 000 | 25 085 | 15 570 | |
ตามประเภทผิว สกินจะถูกติดตั้งด้วยวิธีนี้ (ตาราง div.) | 10,00% | 0,00% | 0,00% | 5,1% |
ฐานเงินฝากประกันมีการเปลี่ยนแปลงอย่างไร (กราฟ)
องค์กรของ LLC "ช็อคโกแลต" (ระบบการจัดหาเชิงพาณิชย์ประเภทของกิจกรรม - การขายผลิตภัณฑ์ขนม) จ่ายค่าจ้างให้กับคนงานซึ่งครอบคลุมจำนวนเบี้ยประกันสำหรับการเลี้ยงลูกด้วยนมแม่
ตัวเลือก 1 - ฐานสำหรับการคำนวณเงินฝากประกันไม่เกินขีด จำกัด ที่กำหนดจำนวนเงินเดือนเพิ่ม 20,000 รูเบิล
OPS = 20,000 รูเบิล * 22% = 4,400 รูเบิล
ZMS = 20,000 ถู * 5.1% = 1,020 ถู
VNIM = 20,000 ถู * 2.9% = 580 ถู
การบาดเจ็บ = 20,000 รูเบิล * 0.2% = 40 ถู
FSS สามารถตั้งค่าสัมประสิทธิ์ที่แตกต่างกันได้ เช่น เรารับ 0.2%
สิ่งนี้ควรขึ้นอยู่กับประเภทกิจกรรมหลักของคุณ
คุณสามารถค้นหาค่าสัมประสิทธิ์ที่จำเป็นสำหรับองค์กรของคุณได้จาก "ข้อมูลเกี่ยวกับจำนวนเบี้ยประกันสำหรับการประกันสังคมภาคบังคับจากอุบัติเหตุในด้านการจ้างงานและการขโมยอาชีพ" หรือกองทุนประกันสังคมไม่เป็นปัญหา
ตัวเลือกที่ 2 - ฐานสำหรับการคำนวณเงินฝากประกันได้ย้ายขอบเขตที่กำหนดระหว่างกรมธรรม์ประกันภัยภาคบังคับและ VNIM จำนวนเงินเดือนเพิ่ม 200,000 รูเบิล
ในกรณีนี้ เงินสมทบประกันเนื่องจากความไม่พร้อมในเวลาที่เหมาะสมและเกี่ยวข้องกับการคลอดบุตรจะไม่ได้รับการคุ้มครองและจะไม่ได้รับการจ่าย เงินสมทบประกันบำนาญภาคบังคับจะต้องจ่ายในอัตรา 10%
OPS = 200,000 ถู * 10% = 20,000 ถู
ZMS = 200,000 ถู * 5.1% = 10,200 ถู การบาดเจ็บ = 200,000 ถู * 0.2% = 400 ถูเงินประกันจ่ายที่ไหน? เงินสมทบประกันบน.
OPS ซึ่งเป็นประกันสุขภาพภาคบังคับในตอนท้ายของ VNIM จะจ่ายให้กับ Federal Tax Service
ในขณะเดียวกัน องค์กรก็กำลังเติบโต และมีการบริจาคเงินประกันให้กับ
การบาดเจ็บ - ให้กับกองทุนประกันสังคม
หากองค์กรกำลังจัดตั้งบริษัทสาขาในตำแหน่งที่ตั้งอื่น จำเป็นต้องจ่ายเงินสมทบประกันให้กับหน่วยงานท้องถิ่นขององค์กรแม่
- อย่างไรก็ตาม เนื่องจากการอุปถัมภ์มีความสำคัญขึ้นใหม่ จึงจำเป็นต้องจ่ายเงินสมทบประกัน ณ สถานที่ที่เด็กอุปถัมภ์ตั้งอยู่
- ในการประกันประเภทนี้ เงินสมทบจะจ่ายขึ้นอยู่กับขนาดของพื้นฐานของกองทุนนี้
- เงินสมทบประกันแต่ละประเภทจะชำระด้วยเอกสารการชำระเงินเดียวกัน
โปรดใส่ใจกับความถูกต้องของ BCC ที่คุณระบุต่อตัวแทนชำระเงิน เนื่องจากค่ามัดจำประกันผิวหนังจะเป็นของคุณ
- การตรวจสอบบัญชีเงินฝากประกันภัยของกรมการประกันภัย
- จำนวนเงินฝากประกันที่รวบรวมและชำระ
- ดำเนินการตรวจสอบวีซ่าพร้อมกันจาก FSS
ก้น3.
สามารถรับเอกสารอะไรบ้างระหว่างการตรวจสอบเงินฝากประกัน?
องค์กรของ LLC "กะรัต" (ระบบการจัดหาใต้ดินประเภทของกิจกรรม - การค้าส่งชิ้นส่วนรถยนต์) ได้ตัดสินใจที่จะดำเนินการตรวจสอบวีซ่าในเรื่องนี้คือความถูกต้องของการคำนวณและการชำระเบี้ยประกันที่เหมาะสม c เช่นเดียวกับ ความถูกต้องตามกฎหมายของการเรียกเก็บเงินของบริษัทประกันภัยสำหรับการชำระค่าประกันภัยสำหรับปี 2557-2560 ริก
- เพื่อดำเนินการตรวจสอบ จำเป็นต้องใช้เอกสารดังต่อไปนี้:
- ข้อตกลงด้านแรงงาน กฎหมายแพ่ง และกฎหมาย
- ลงโทษเกี่ยวกับการจ้างงาน
- หนังสืองาน
- แผ่นเวลาสำหรับชั่วโมงทำงาน
- บันทึกการจ่ายเงิน เงินเดือน และบัญชีเงินเดือนสำหรับการจ่ายค่าจ้าง
- บัตรแพทย์พิเศษ
- แผ่นงานไม่พร้อมใช้งาน
- ฉันจะประกาศคำสั่งเกี่ยวกับการอนุญาตจากการผูกม่านและหลังคาซึ่งเป็นผลรวมของความช่วยเหลือ rozhurak
- เอกสารที่ยืนยันการจ่ายเงินเบี้ยเลี้ยงรายเดือนที่เกี่ยวข้องกับหน้าที่และหลังคา (สำเนาสูติบัตร, การขอใบอนุญาต, คำสั่ง, รายละเอียดจำนวนเงินช่วยเหลือ, คำชี้แจงจากสถานที่ทำงาน ของพ่อเกี่ยวกับคนเหล่านั้น o vin ไม่ปฏิเสธความช่วยเหลือ);
คำสั่งขอความช่วยเหลือทางการเงินและเอกสารยืนยันพื้นฐานการชำระเงิน
นอกจากนี้ยังสามารถส่งการยื่นและ FSS ไปยังเอกสารอื่น ๆ ที่ต้องคงอยู่จนกว่าจะมีการดำเนินการตรวจสอบ
ในวันที่เสร็จสิ้นการตรวจสอบ จะมีการลงนามใบรับรองการตรวจสอบรับสำหรับการไม่ชำระเงินการจ่ายเงินสมทบบางส่วนเนื่องจากการกล่าวฐานการคำนวณเงินสมทบประกันและการกระทำที่ผิดกฎหมายอื่น ๆ น้อยเกินไป
ความรับผิดประเภทนี้เป็นประเภทความรับผิดที่ครอบคลุมที่สุดสำหรับการไม่ชำระเบี้ยประกัน ตามกฎแล้วฉันจะต้องถูกทำให้รุนแรงขึ้นจากการค้างชำระ (จำนวนภาษีที่ยังไม่ได้ชำระ) จากนายจ้างและการลงโทษสำหรับการชำระเงินล่าช้าทุกวันและในเวลาเดียวกันก็ปรับ 20% ของจำนวนเงินสมทบประกันที่ค้างชำระ และในกรณีที่ navmisna ไม่ชำระเงิน - 40% ของจำนวนเงินทั้งหมดอย่างไรก็ตาม ค่าปรับนี้สามารถยกเว้นได้
กระทรวงการคลังให้คำอธิบายบทลงโทษสำหรับการไม่ชำระเงินประกันไว้ในบัญชีหมายเลข 03-02-07/1/31912 ลงวันที่ 05.24.2560 ว่า “การขาดผู้เสียภาษีซึ่งแสดงออกมารวมถึงภาษีด้วย ไม่เกินงบประมาณในการประกาศจำนวนเงินสำหรับการแนะนำมาตรา 122 ของประมวลกฎหมายย่อย
สำหรับผู้ที่ถึงกำหนดชำระภาษีก็ขยายการลดเบี้ยปรับออกไป
ในลักษณะนี้เช่นเดียวกับ Vรับผิดชอบของนายจ้างซึ่งเป็นผลมาจากฐานภาษีไม่ชำระเงินประกัน (ไม่ได้ชำระเต็มจำนวน) ไม่ส่งตารางเวลาหรือรวมข้อความอันเป็นเท็จโดยสิ้นเชิงซึ่งก่อให้เกิดความวุ่นวายในฐานภาษี ขนาดใหญ่หรือใหญ่โตเป็นพิเศษ- หากผู้ขายความชั่วร้ายนี้ได้ชำระค่าปรับที่ค้างชำระและบทลงโทษทั้งหมดแล้วเขามีความผิดทางอาญา
เยาวชนจะได้รับประโยชน์จากหนังสือรับรองประเภทนี้
โอกาสในการแนะนำความรับผิดทางอาญาสำหรับการไม่ชำระเบี้ยประกันนั้นมีให้เห็นมาตั้งแต่ปี 2556 แม้ว่าความรับผิดประเภทนี้จะได้รับการแนะนำโดยกฎหมายของรัฐบาลกลางหมายเลข 250 - กฎหมายของรัฐบาลกลางเมื่อวันที่ 29 มิถุนายน 2560
- ความรับผิดทางอาญาสำหรับบุคคลทางกายภาพและเงินประกัน (มาตรา 198 แห่งประมวลกฎหมายสหพันธรัฐรัสเซีย):
- ปรับตั้งแต่ 100 ถึง 300,000 รูเบิลหรือจำนวนเงินเดือนเป็นระยะเวลาสูงสุด 2 ปี
- หุ่นยนต์ob'vyazkovіที่มีคำถึงชะตากรรมเดียว
- จับกุมนานถึง 6 เดือน
การปลดปล่อยเจตจำนงตามระยะเวลาจนถึงชะตากรรม
- หากการกระทำนี้สงวนไว้โดยเฉพาะสำหรับผู้ที่มีรูปร่างใหญ่ บุคคลนั้นจะถูกลงโทษ:
- ปรับตั้งแต่ 200 ถึง 500,000 ถู. หรือจำนวนเงินเดือนเป็นระยะเวลาสูงสุด 3 วัน
- หุ่นยนต์บังคับนานถึง 3 ปี
การปล่อยตัวเป็นระยะเวลาสูงสุด 3 วัน
กระเป๋า
เงินสมทบประกัน - เป็นการจ่ายเงินภาคบังคับสำหรับการประกันบำนาญภาคบังคับ, การประกันสังคมภาคบังคับสำหรับสถานการณ์ฉุกเฉินและการประกันการคลอดบุตร, สำหรับการประกันสุขภาพภาคบังคับซึ่งทำสัญญากับองค์กรและลักษณะทางกายภาพด้วยวิธีการดำเนินการด้านความปลอดภัยทางการเงินของสิทธิของผู้ประกันตน ถอนความคุ้มครองประกันสังคมภาคบังคับบางประเภท
เงินสมทบประเภทนี้จะได้รับการประกันจากค่าจ้างและการชำระเงินอื่น ๆ ที่เกิดขึ้นสำหรับการประกันผิวหนังสำหรับส่วนที่เหลือของเดือน โดยมาจากฐานในการคำนวณเงินสมทบประกัน
และจะต้องชำระเงินภายในวันที่ 15 ของเดือนปฏิทินที่กำลังจะมาถึง
เงินสมทบประกันสำหรับ OPS, ZMS และ VNIM จะจ่ายให้กับ Federal Tax Service ณ สถานที่ต้นทางขององค์กร และเงินสมทบประกันสำหรับการบาดเจ็บจะจ่ายให้กับกองทุนประกันสังคม
ในกรณีที่ไม่ชำระเงินประกัน นายจ้างจะต้องเสียภาษี ความรับผิดทางปกครองและทางอาญา
Firmmaker ผ้าลินิน 2018 (อัพเดทปี 2019)
โอลก้า อุส
ผู้ประกอบการและองค์กรแต่ละราย เช่น นายจ้าง จะต้องจ่ายเงินให้คนงานที่ทำงานภายใต้สัญญาจ้างงาน เพื่อหาเงินสมทบประกันสำหรับเงินบำนาญ ประกันสุขภาพ และประกันสังคม เอฟเอ็นพี RF- เงินสมทบประกันสำหรับการบาดเจ็บเช่นเคยจะจ่ายให้กับ FSS
บันทึก: ตั้งแต่ปี 2560 ขั้นตอนการชำระเงินและการยื่นเงินสมทบประกันมีการเปลี่ยนแปลงเนื่องจากการโอนการควบคุมเงินสมทบประกันไปยังสหพันธรัฐสาธารณรัฐประชาชนรัสเซียและการได้รับตำแหน่งตามบทที่ 34 ใหม่ของรหัสภาษีของ สหพันธรัฐรัสเซีย "เงินสมทบประกัน"
สำหรับการจ่ายเงินให้กับบุคคลภายใต้สัญญาที่มีลักษณะเป็นกฎหมายแพ่ง จำเป็นต้องประกันเงินสมทบสำหรับเงินบำนาญและประกันสุขภาพ (ในกรณีที่เกิดอุบัติเหตุ เงินสมทบไม่สามารถประกันเกินได้ตลอดเวลา และเงินสมทบเนื่องจากการไม่มีความพร้อมที่ใช้เวลานานถือเป็นการประกันเกินสำหรับ ใจโอวี่ ทำไมมีข้อดังกล่าวในสัญญา)
การจ่ายเงินให้กับคนงานตามที่กฎหมายอนุญาตจากการชำระเบี้ยประกันการประกันภัยต่อภายใต้ศิลปะ
422 แห่งรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซียได้รับความเคารพอีกครั้ง
ผู้ประกอบการแต่ละรายนั้น นอกเหนือจากการจ่ายเบี้ยประกันให้กับคนงานแล้ว ยังสามารถประกันเบี้ยประกันของผู้ประกอบการแต่ละรายเพิ่มเติม “เพื่อตนเอง” ได้อีกด้วย
ปรึกษาฟรีไม่มีค่าใช้จ่าย
อัตราค่าเบี้ยประกันสำหรับคนงานในปี 2562
- ในปี 2562 จะต้องจ่ายเงินสมทบประกันในอัตราดังต่อไปนี้: 22% .
- เกี่ยวกับการประกันบำนาญ (OPS) – 5,1% .
- เกี่ยวกับการประกันสุขภาพ (ZMS) – 2,9% เกี่ยวกับการประกันสังคม (OSS) - (โดยไม่ต้อง urakhuvannya vіd).
ตอนที่โชคร้าย ในกรณีนี้ผู้ประกอบการแต่ละรายและองค์กรอาจมีสิทธิจัดตั้งได้ลดภาษี
(ตารางหมวดด้านล่าง)
- ในปี 2019 ข้อจำกัดในการซื้อเงินฝากมีการเปลี่ยนแปลง: 1 150 000 บน OPS - 10% );
- ถู. (กรณีโอนจะจ่ายเงินสมทบในอัตราที่เปลี่ยนแปลง - 865 000 บน OSS -
- ถู. (เมื่อมีการเปลี่ยนแปลง เงินฝากจะไม่ติดกันอีกต่อไป);
422 แห่งรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซียบน ZMS - ค่าขีดจำกัดจะเบ้
โดยในปี 2562 มีการรวบรวมผลประโยชน์จากเงินสมทบประกันภัยสำหรับผู้ประกอบการและองค์กรส่วนใหญ่
Zokrem ได้เปิดตัวทรัพย์สินทางปัญญาในสิทธิบัตร เช่นเดียวกับตัวแทนของ SMEs ที่ทำงานในด้านสังคมและอุตสาหกรรม และสร้างระบบภาษีที่เรียบง่าย
ภาษีที่ลดลงทำให้องค์กรพัฒนาเอกชนและองค์กรที่เป็นประโยชน์ขาดรายได้ | รายงานอัตราเบี้ยประกันภัยสามารถดูได้จากตารางด้านล่างนี้ | อัตราภาษีเงินประกันภายนอกสำหรับเงินฝากประกันในปี 2562 | ปรับลดภาษีเงินประกัน ปี 2562 | รางวัล |
---|---|---|---|---|
หมวดหมู่ของผู้ใช้ที่ชำระเงิน | 20% | — | — | 20% |
กองทุนบำเหน็จบำนาญ | ||||
เอฟเอฟอมส์ | 6% | 0,1% | 1,5% | 7,6% |
องค์กรและผู้ประกอบการแต่ละรายที่มีส่วนร่วมในกิจกรรมด้านเทคนิค อุตสาหกรรม และการท่องเที่ยวและนันทนาการในเขตเศรษฐกิจพิเศษ | 20% | 5,1% | 2,9% | 28% |
ความร่วมมือและความร่วมมือของลอร์ดที่ดำเนินกิจกรรมในด้านเทคโนโลยีไอทีและจิตใจที่คล้ายกัน ย่อหน้าที่ 1 และ 2 ของศิลปะ | ||||
427 รหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย | 14% | — | — | 14% |
องค์กรที่ได้รับสถานะผู้เข้าร่วมในโครงการ Skolkovo | — | — | — | 0% |
องค์กรและทรัพย์สินทางปัญญาที่ชำระเงินให้กับลูกเรือของเรือที่ลงทะเบียนกับ Russian International Register of Ships | 8% | 4% | 2% | 14% |
บันทึกองค์กรในภาคไอที (เช่น รายได้จากกิจกรรม 9 เดือน ไม่ต่ำกว่า 90% และจำนวนคนงานไม่ต่ำกว่า 7 คน)
: สำหรับผู้ใช้ที่เพิ่มขีดจำกัดเป็น 1,150,000 และ 865,000 รูเบิล
บันทึกไม่จำเป็นต้องประกันเงินสมทบประกันสังคมและเงินบำนาญอีกครั้ง
อัตราภาษีเพิ่มเติมสำหรับเงินฝากประกันในปี 2562
: เงินสมทบเพิ่มเติมจะจ่ายให้อย่างอิสระภายใต้วงเงิน 1,150,000 และ 865,000 โดยบริษัทที่ประเมินจิตใจของธุรกิจแล้วคุณสามารถจ่ายเพิ่มได้ เงินสมทบประกันบำนาญในอัตราดอกเบี้ยพิเศษ (ข้อ 3 ของมาตรา 428 แห่งประมวลกฎหมายภาษีของสหพันธรัฐรัสเซีย)ขั้นตอนการจ่ายเงินสมทบประกัน
เงินสมทบประกันให้กับ FNP และ FSS จะต้องได้รับการประกันต่อ
คาดว่าจะช้ากว่าวันที่ 15
เดือนที่จะถึงนี้
หากหลีกเลี่ยงวันที่เหลือในวันหยุดนักขัตฤกษ์ ระยะเวลาการชำระเงินฝากคงเหลือจะถูกโอนไปยังวันทำการถัดไป การจ่ายเงินสมทบประกันบำนาญการชำระเบี้ยประกันภัยค่าประกันสุขภาพ
- การจ่ายเงินสมทบประกันสังคม
- การประกันต่อของเงินประกันจะขึ้นอยู่กับ
สองวิดี 2,9% ประกันสังคมภาคบังคับ:
ในกรณีที่ไม่สามารถใช้งานได้ชั่วคราวและในกรณีที่เป็นมารดาจาก Federal Tax Service ของสหพันธรัฐรัสเซีย 0,2 จากการระบาดของโรคติดเชื้อและการเจ็บป่วยจากการทำงานที่โชคร้ายจาก FSS 8,5% ขนาดของเงินสมทบประกันเนื่องจากความไม่แน่นอนในเวลาที่เหมาะสมจะกลายเป็น
ในรูปแบบของเงินเดือนหรือคุณสามารถเปลี่ยนตำแหน่งของคุณในรูปแบบของเงินเดือนที่จ่าย ()
- ขนาดของเงินสมทบประกันกรณีเกิดอุบัติเหตุจะกลายเป็นถึง
- ขึ้นอยู่กับระดับอาชีพประเภทกิจกรรมหลักของคุณที่ได้รับมอบหมายในปี 2562 รหัสการจำแนกงบประมาณสำหรับการประกันต่อเงินสมทบประกันสังคมไม่มีการเปลี่ยนแปลง:
เคบีเค 182 102 02090 07 1010 160.
บันทึก(ในช่วงเวลาที่ไม่สามารถคาดเดาได้);
เคบีเค 393 1 02 02 050 07 1000 160.
แถบเลื่อนด้านล่างมีข้อมูลการประกันเกินความจำเป็นทั้งหมดที่จำเป็นในการสมัครเงินประกันในปี 2019: SZV-STAGE ซึ่งแสดงข้อมูลเกี่ยวกับประสบการณ์การประกันภัยของคนงานที่มีประกัน
ซึ่งต้องยื่นเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญในระยะเวลาอันสั้นกว่า 1 ปีก่อนชะตากรรมที่กำลังจะมาถึง
ความสำคัญต่อ FSS ไตรมาส Kozhen ของกองทุนประกันสังคมจำเป็นต้องกรอกข้อกำหนดสำหรับแบบฟอร์ม 4-FSSі ตั้งแต่วันที่ 1 มิถุนายน 2017 เป็นต้นไป จำเป็นต้องแสดงโครงสร้าง 4-FSS ในลักษณะทั่วไปมากขึ้น.
การบาดเจ็บ
- การเจ็บป่วยอย่างมืออาชีพ ในปี 2562 ระยะเวลาในการส่งข้อมูลไปยัง FSS จะอยู่ในรูปแบบนี้:
- ในรูปแบบอิเล็กทรอนิกส์ - ไม่ช้ากว่านั้น วันที่ 25กระดาษ - ไม่ช้ากว่านี้
422 แห่งรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซียวันที่ 20
วันของเดือนถัดจากไตรมาสใหม่
ตั้งแต่ปี 2015 เป็นต้นไป นายจ้างทุกรายที่มีจำนวนพนักงานโดยเฉลี่ยเกิน 25 คน (ก่อนหน้านี้คือ 50 คน) จะต้องส่งรายงานในรูปแบบอิเล็กทรอนิกส์พร้อมลายเซ็นอิเล็กทรอนิกส์ที่ผ่านการรับรองมากกว่า (UKEP):
ต้องรวมจำนวนเงินที่จ่ายสำหรับการดูแลผิว (ในระดับกองทุนงบประมาณ)
ผลลัพธ์คือยอดเงินฝากประกันสะสมตั้งแต่ต้นจนถึงสิ้นเดือนปัจจุบันก่อนองค์กร
ชำระเบี้ยประกันสำหรับเดือนปัจจุบันในลักษณะนี้
- กฎดังกล่าวในการกำหนดจำนวนเงินที่ชำระรายเดือนสำหรับเงินประกันเป็นไปตามส่วนที่ 3 ของมาตรา 15 ของกฎหมายลงวันที่ 24 มิถุนายน 2552 หมายเลข 212-FZ และวรรค 4 ของขั้นตอนที่ได้รับอนุมัติโดยคำสั่งของกระทรวงสาธารณสุขและการพัฒนาสังคมของรัสเซียเมื่อวันที่ 18 พฤศจิกายน 2552 เลขที่ 908น.
- การชำระเงินจาก FSS ของรัสเซีย
- จำนวนเงินที่ชำระรายเดือนจาก FSS ของรัสเซียควรถูกแทนที่ด้วยจำนวนเงินที่หักจากการประกันสังคมภาคบังคับที่เกิดขึ้นโดยองค์กร (ส่วนที่ 2 ของข้อ 15 ของกฎหมายลงวันที่ 24 มิถุนายน 2552 หมายเลข 212-FZ)
- ก่อนที่ vitrates ดังกล่าวจะโกหก:
- ฉันจะให้ความช่วยเหลือทางการแพทย์ (นอกเหนือจากความช่วยเหลือที่เกี่ยวข้องกับการระบาดของการติดเชื้อหรือการเจ็บป่วยจากการทำงาน) โดยเริ่มตั้งแต่วันที่สี่ของความล้มเหลวตามกำหนดเวลานี้
- ความช่วยเหลือในการผูกภาวะช่องคลอดและหลังคา
ความช่วยเหลือครั้งเดียวสำหรับผู้หญิงที่เริ่มปรากฏตัวในสถานพยาบาลตั้งแต่ระยะแรกของการตั้งครรภ์
ความช่วยเหลือครั้งเดียวสำหรับเด็ก
เบี้ยเลี้ยง 1.5 ล้าน สำหรับระยะเวลาปล่อยตัวเพื่อดูแลเด็กจนอายุครบ 1.5 ปี
- เงินเดือน - 400,000 รูเบิล;
- ค่ายา - 8,000 รูเบิล;
- ความช่วยเหลือเพิ่มเติมเกี่ยวกับภาวะช่องคลอดอักเสบและผ้าม่าน - 23,500 รูเบิล
องค์กรกำลังซบเซาอัตราภาษีเงินสมทบที่ผิดกฎหมาย
ในตอนนี้นักบัญชีเก็บเงินประกันจากจำนวน 120,000 รูเบิล
(400,000 รูเบิล × 30%) รวมเงินสมทบกองทุนประกันสังคมแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย - 11,600 รูเบิล
(400,000 รูเบิล × 2.9%)
องค์กรใช้เงิน 31,500 รูเบิลไปกับระบบประกันสังคม
- (8,000 รูเบิล + 23,500 รูเบิล) ซึ่งมากกว่าเงินสมทบจาก FSS ของรัสเซียที่เกิดขึ้นในช่วงเดือนนี้
- องค์กรตัดสินใจชดเชยค่าใช้จ่ายผ่านการเปลี่ยนแปลงเพิ่มเติมในการชำระเงินในอนาคต
จนถึงวันนี้องค์กรยังไม่ได้เปลี่ยนแปลงอะไรก่อน FSS ของรัสเซีย
ส่วนของผลประโยชน์ที่ไม่ครอบคลุมโดยเงินฝากประกันมีจำนวน 19,900 รูเบิล
(31,500 รูเบิล - 11,600 รูเบิล) นักบัญชีขององค์กรได้รับเครดิตจาก FSS ของรัสเซียในระหว่างการหักเงินฝาก
หากจำนวนเงินที่หักจากการประกันสังคมเกินจำนวนเงินสมทบประกันที่เพิ่มเข้ากองทุนประกันสังคมของรัสเซีย องค์กรสามารถ: สมัครขอรับเงินทุนที่จำเป็นในการชำระค่าความช่วยเหลือทางการแพทย์ ความช่วยเหลือที่เกี่ยวข้องกับเด็ก และความช่วยเหลือในการไปที่สาขาอาณาเขตของ FSS ของรัสเซียสำหรับสถานที่ลงทะเบียนของคุณ (h 2 ศิลปะ 4.6 กฎหมายลงวันที่ 29 เมษายน 2549 หมายเลข 255- รัฐบาลกลาง กฎ); รับประกันการโอนเงินในอนาคตจากเงินฝากไปยัง FSS ของรัสเซีย (ส่วนที่ 2.1 ของข้อ 15 ของกฎหมายลงวันที่ 24 มิถุนายน 2552 หมายเลข 212-FZ)
- วันที่รวมการจ่ายเงินให้กับฐาน rozrakhunka และเงินประกันคือวันที่ซื้อองุ่นสำหรับเปลือกผลไม้ (ข้อ 1 ของข้อ 11 ของกฎหมายลงวันที่ 24 มิถุนายน 2552 ฉบับที่ 212-FZ)
- ขั้นตอนนี้ระบุวันที่ชำระค่าความช่วยเหลือทางสังคม
- สำหรับเงินสมทบในแต่ละเดือนที่จะประกันต่อหน้า FSS ของรัสเซีย ให้แทนที่ด้วยจำนวนความช่วยเหลือที่ประกันสำหรับเดือนนั้น
- วันที่จ่ายเงินช่วยเหลือตามจริงไม่มีนัยสำคัญ
สารต้านแบคทีเรียมีความเข้มข้นที่ศีรษะและในส่วนที่แข็งแรงของร่างกาย
ประกันสิ่งสะสมรอบผิวหนังขององค์กร
จำนวนเบี้ยประกันที่องค์กรจ่ายสำหรับโรงพยาบาลจะขึ้นอยู่กับจำนวนเงินที่จ่ายให้กับผู้ให้บริการด้านสุขภาพ รวมถึงจำนวนเงินที่จ่ายสำหรับโรคหัดที่องค์กรแม่มี
- ในเวลาเดียวกันให้ชำระเงินมัดจำให้กับองค์กรประกันภัยหลักหักด้วยเงินฝากสำหรับบริษัทประกันภัยเสริม
- หากกรมธรรม์ได้รับการประมวลผลทันทีที่สำนักงานใหญ่และในแผนกเสริมซึ่งมองเห็นได้ในยอดคงเหลือปัจจุบัน เงินสมทบประกันจากการชำระเงินนี้จะได้รับการประกันแยกต่างหาก:
จากรายได้ที่ถอนออกจากสาขาใหญ่ขององค์กร - สำหรับท้องที่ของสาขาใหญ่
- จากรายได้ที่ถอนออกจากเด็กที่ถูกอุปถัมภ์ - เพื่อวัตถุประสงค์ทางการแพทย์ของเด็กที่ถูกอุปถัมภ์
- ในกรณีนี้ จำนวนการชำระเงินทั้งหมดสำหรับค่าประกันดังกล่าว (สำหรับการเปลี่ยนไปใช้อัตราการประกันที่ลดลงหรือเบี้ยประกันที่เพิ่มขึ้น) จะถูกกำหนดโดยรวมสำหรับองค์กร
ในปี 2559 มียอดรวม:
718,000 ถู
- สำหรับการขยายกองทุนประกันสังคม (FSS ของรัสเซีย)
796,000 ถู - เพื่อขยายกองทุนประกันบำนาญ (PFR)
นี่เป็นเพราะบทบัญญัติของคำสั่งของสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 26 พฤศจิกายน 2558 เอกสารหมายเลข 1265 ของกระทรวงอุตสาหกรรมรัสเซียลงวันที่ 26 กุมภาพันธ์ 2556 เลขที่ 17-3/326.
ในลำดับเดียวกันให้กรอกเงินประกันหากพนักงานได้รับการปล่อยตัวจากส่วนย่อยขององค์กรและจ้างไปยังส่วนย่อยอื่นขององค์กรเดียวกัน (เอกสาร FSS ของรัสเซียรุ่น 1 8 เต้านม 2012 หมายเลข 15-03-11/08- 16893) .
Spivrobitnik ถูกจ้างใหม่
สถานการณ์:
- จะกู้เงินประกันในอัตราที่สูงเกินไปได้อย่างไร เนื่องจากในช่วงหลายปีที่ผ่านมา พนักงานมืออาชีพถูกไล่ออกและถูกจ้างใหม่ในองค์กรเดียวกัน
- จำนวนการชำระเงินที่เกิดขึ้นตั้งแต่ต้นจนจบเดือนเกินฐานชายแดน
ประกันเงินฝากพร้อมปรับรายได้สะสมก่อนเกษียณ
- ในช่วงระยะเวลาการจ่ายเงินสมทบเพื่อการประกันบำนาญภาคบังคับ (สังคมและการรักษาพยาบาล) ช่วงปฏิทิน (ส่วนที่ 1 มาตรา 10 ของกฎหมายลงวันที่ 24 มิถุนายน พ.ศ. 2552 ฉบับที่ 212-FZ)
- สำหรับภาษี 0 vdsotkiv - พร้อมการชำระเงินซึ่งเกิน 718,000 รูเบิล
3. ด้วย FFOMS: สำหรับภาษี 5.1 ร้อยรูเบิล โดยไม่คำนึงถึงจำนวนเงินที่ชำระ
ขั้นตอนนี้สำหรับการโอนส่วนที่ 1, 3, 4 และ 5 ของข้อ 8 ส่วนที่ 1 ของข้อ 58.2 ไปยังกฎหมายลงวันที่ 24 มิถุนายน พ.ศ. 2552 หมายเลข 212-FZ และข้อบังคับของสหพันธรัฐรัสเซีย ลงวันที่ 4 เมษายน 2014 หมายเลข 1316.
กฎหมายไม่ได้กำหนดข้อจำกัดระหว่างขีดจำกัดการชำระเงินที่ต้องจ่ายค่าสมทบประกัน และจำนวนสัญญา (การจ้างงานและกฎหมายแพ่ง) บนพื้นฐานของพนักงานหนึ่งคนและคนเดียวกัน (รองผู้จัดการ) ในช่วงระยะเวลาการจ่ายเงิน ซึ่งรวมถึงการจ่ายเงินให้กับ คนงาน
ดังนั้นการหยุดงานจึงสัมพันธ์กับเงินเดือนของพนักงานตลอดจนจำนวนการจ้างงานและสัญญากฎหมายแพ่งที่วางไว้กับเขาซึ่งไม่ส่งผลกระทบต่อการพัฒนาเงินสมทบประกัน
- ดังนั้น เมื่อถึงจำนวนเงินที่คนงานได้รับ เธอจึงโอนเงิน:
- 718,000 ถู
- ที่ FSS ของรัสเซียไม่จำเป็นต้องจ่ายเงินมัดจำประกัน (กำหนดอัตราภาษีเป็นศูนย์) ให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซียและ FFOMS จะต้องชำระเงินฝากตามอัตราภาษีพื้นฐาน (22 และ 5.1 ร้อยต่อ วัน);
796,000 ถู
- ที่ FSS ของรัสเซีย ไม่จำเป็นต้องจ่ายเงินสมทบประกัน (กำหนดอัตราภาษีเป็นศูนย์) ก่อนที่กองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซียจะต้องเรียกเก็บเงินสมทบในอัตรา 10 ร้อยรูเบิลที่ FFOMS - ที่ อัตราภาษี 5.1 ร้อย
ความถูกต้องตามกฎหมายของการแก้ไขดังกล่าวได้รับการยืนยันโดยเอกสารของกระทรวงอุตสาหกรรมของรัสเซียลงวันที่ 5 มกราคม 2014 เลขที่ 17-3/B-96.
พยาบาลถูกย้ายจากสาขาหนึ่งของบริษัทต่างประเทศไปยังอีกสาขาหนึ่ง
หากก่อนการโอนจำนวนเงินที่ชำระสำหรับกองทุนบำเหน็จบำนาญเกินมูลค่าเกณฑ์สำหรับการสะสมเงินฝาก (ในปี 2559 718,000 รูเบิลสำหรับการฝากเข้ากองทุนประกันสังคมแห่งสหพันธรัฐรัสเซียและ 796,000 รูเบิลสำหรับการฝากเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญของ สหพันธรัฐรัสเซีย) แล้วชำระเงิน ovanov หลังการโอน, เงินประกัน ไม่ยอมแพ้หรือรับคืนในอัตราที่ต่ำกว่า
ขั้นตอนนี้กำหนดขึ้นโดยส่วนที่ 1-3 ของมาตรา 8 ของกฎหมายลงวันที่ 24 มิถุนายน 2552 เลขที่ 212-FZ.
คำชี้แจงที่คล้ายกันนี้ตีพิมพ์ในเอกสารของกระทรวงอุตสาหกรรมของรัสเซียลงวันที่ 26 กุมภาพันธ์ 2556 หมายเลข 17-3/326 และ FSS ของรัสเซีย ลงวันที่ 18 มกราคม 2555 เลขที่ 15-03-11/08-16893.
จริงอยู่ที่พวกเขาเกี่ยวกับองค์กรรัสเซีย
องค์กรต่างประเทศทั้งหมดที่ดำเนินงานในรัสเซียเป็นตัวแทนของฐานเศรษฐกิจและเงินฝากประกันตามลำดับ
นอกจากองค์กรต่างประเทศ เช่น ในรัสเซียแล้ว บรรทัดฐานของกฎหมายแรงงานรัสเซียกำลังขยายออกไป (ส่วนที่ 5 ของมาตรา 11 ของประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)
แน่นอนว่านายจ้างสำหรับชาวต่างชาติรวมถึงสาขาและตัวแทนนั้นเป็นองค์กรต่างประเทศด้วย (มาตรา 20 แห่งประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย)
ตัวแทนของสาขานั้นไม่สามารถเป็นผู้ขายหุ่นยนต์ได้ นิติบุคคลไม่สามารถจดจำซากกลิ่นเหม็นได้ (มาตรา 55 ของคณะกรรมการกลางของประเทศยูเครน)
บทบัญญัติของวรรค 1 ของข้อ 2 ของกฎหมายลงวันที่ 24 มิถุนายน 2552 หมายเลข 212-FZ ซึ่งเทียบเท่ากับองค์กรต่างประเทศของสาขาและตัวแทนของตน ในสถานการณ์ที่ดูเหมือนจะไม่มีนัยสำคัญ
ที่นักบัญชีประกันสังคม obov'yazkova นักบัญชีรวบรวมเงินสมทบในอัตราร้อยละ 2.9 สำหรับการจ่ายเงินมากถึง 718,000 รูเบิล
รวมอยู่ด้วย
ความแตกต่างระหว่างรายได้ที่หักและวงเงินคือ 718,000 รูเบิล
(117,000 รูเบิล) การบริจาคให้กับ FSS ของรัสเซียไม่มีสิทธิ์
ที่ประกันสุขภาพ obov'yazkovo นักบัญชีเก็บเงินสมทบภาษี 5.1 ร้อยรูเบิลรวมเป็นเงิน 835,000 รูเบิล
จำนวนเงินฝากสะสมระหว่างการทำงานที่สำนักงานตัวแทนคือ:
- สำหรับการประกันบำนาญ obov'yazkova - 179,020 รูเบิล
(796,000 รูเบิล × 22%) + (39,000 รูเบิล × 10%);
- ประกันสังคม - 20,822 รูเบิล
(718,000 รูเบิล × 2.9%);
- สำหรับประกันสุขภาพ - 42,585 รูเบิล
(835,000 รูเบิล × 5.1%)
796,000 ถู รายได้ของ Kondratyev ถูกถอนออกจากครอบครัวแล้วจำนวน 50,000 รูเบิล.
รายได้คงเหลือสำหรับสาขาและสำนักงานตัวแทนมีจำนวนจำกัด จากรายได้ที่ได้รับจากสาขา นักบัญชีได้รวบรวมเงินบำนาญและค่ารักษาพยาบาลเพิ่มเติมสำหรับภาษี:
50,000 ถู
× 10% = 5,000 ถู
(กองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย);
สิ่งนี้ตามมาจากบทบัญญัติของวรรค 3.5.3 ของขั้นตอนที่ได้รับอนุมัติโดยข้อบังคับของคณะกรรมการกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 18 เมษายน 2556 เลขที่ 137ร.
คำชี้แจงที่คล้ายกันมีอยู่ในเอกสารของกระทรวงอุตสาหกรรมของรัสเซียลงวันที่ 9 มิถุนายน 2558 เลขที่ 17-3/B-455 ลงวันที่ 5 มิถุนายน พ.ศ. 2557 เลขที่ 17-3/10/B-5634 กระทรวงสาธารณสุขเพื่อการพัฒนาสังคมของรัสเซีย ลงวันที่ 28 พฤษภาคม 2553 เลขที่ 1375-19.
ตัวอย่างการระบุฐาน rozrunkovy ของเงินฝากประกันระหว่างการปรับโครงสร้างองค์กรในรูปแบบของการเปลี่ยนแปลง
ZAT "Alfa" ได้รับการจัดระเบียบใหม่เป็น LLC "Alfa"
องค์กรใหม่ - ผู้กระทำความผิดได้รับการจดทะเบียนใน Unified Democratic Legal Entity เมื่อวันที่ 17 มิถุนายน
สัญญาจ้างงานของพนักงาน spiv ของ Alfi ไม่ได้ถูกยกเลิก
ผู้จัดการของ "Alfi" Kondratyev ได้รับการชำระเงินดังต่อไปนี้:
- วันที่ 15 ของเดือน (ก่อนการปรับโครงสร้างองค์กร) - โบนัสสำหรับฤดูใบไม้ผลิ 5,000 krb
โบนัสจะจ่ายในวันที่ 25 มิถุนายน (หลังจากการปรับโครงสร้างองค์กรใหม่)
- 31 zhovtnya - เบี้ยประกันภัยสำหรับ zhovtnya ขนาด 15,000 รูเบิล จ่าย 10 ใบไม้ร่วง
– 31 zhovtnya – เงินเดือนต่อ zhovtnya (ตั้งแต่วันที่ 1 ถึง 31 วัน) สำหรับขนาด 45,000 รูเบิล จ่ายสำหรับการร่วงของใบไม้ที่ 10ก่อนการคำนวณเงินสมทบประกันสำหรับเดือนนั้น นักบัญชีของ LLC "Alfa" ได้รวมการชำระเงินเพิ่มเติมที่เกิดขึ้นหลังการปรับโครงสร้างองค์กร:
- 60,000 ถู
(15,000 ถู. + 45,000 ถู.)
ในการดำเนินการนี้ หลังจากการปรับโครงสร้างกำลังแรงงานและคนงานดำเนินต่อไป ผู้ริเริ่มองค์กรมีหน้าที่ต้องชำระเงินทั้งหมดให้กับพวกเขา
ซึ่งรวมถึงการชำระเงินที่เกิดขึ้นก่อนการปรับโครงสร้างองค์กร
เพื่อให้ภาระผูกพันของนายจ้างในการต่ออายุเงินฝากบนเปลือกของแรงงานต่างชาติหลังจากการปรับโครงสร้างองค์กรได้รับการบันทึกไว้และไม่ได้เริ่มต้นใหม่อีกครั้ง