Наші партнери. Наші партнери Російська професійна спілка працівників атомної промисловості

Російська профспілка працівників атомної енергетики та промисловості утворена у березні 1992 року, а відлік свого віку він веде з січня 1948 року - з моменту зародження галузі, коли на одному із засідань секретаріату ЦК ВКП(б) було прийнято "...пропозицію ВЦРПС про встановлення посади уповноваженого ВЦРПС з профорганізацій підприємств Першого головного управління...".

Він поєднує первинні профорганізації державних унітарних підприємств, організацій, установ, навчальних закладів, акціонерних товариств атомного комплексу країни. Має просту структуру побудови: первинка – ЦК профспілки. На ЦК профспілки виходить 160 первинних профспілкових організацій.

РПРАЕП - загальноросійська профспілка. Станом на 1 січня 2011 року Російська профспілка працівників атомної енергетики та промисловості (РПРАЕП) об'єднує 160 профспілкових організацій, у яких 308551 членів профспілки, що становить 68,6% від загальної чисельності працюючих 449518 чол. Крім того, на профспілковому обліку в профспілкових організаціях перебувають 109147 непрацюючих пенсіонерів та 13134 учні. Загальна чисельність членів професійного союзу з урахуванням непрацюючих пенсіонерів та учнів складає 430 832 осіб.

Усередині профспілки створено три асоціації: Асоціація профорганізацій атомних електростанцій (очолює Ю.К. Бабенко, голова первинної профспілкової організації Нововоронезької АЕС), Асоціація профспілкових організацій підприємств ядерно-збройового комплексу (очолює І.А. Нікітін, голова первинної проф та Асоціація профспілкових організацій Паливної компанії (очолює Ю.В. Борисов, голова первинної профспілкової організації ВАТ «НЗГК»).

РПРАЕП тісно співпрацює з Федерацією незалежних профспілок Росії з урахуванням двостороннього договору. Також за договором РПРАЕП працює із Московською федерацією профспілок.

Пріоритетним під час вирішення статутних завдань для РПРАЭП є принцип соціального партнерства. З 2001р. між Міністерством з атомної енергії (потім Агентством з атомної енергії, держкорпорацією «Росатом»), Спілкою роботодавців та галузевою профспілкою укладаються Галузеві угоди. Для контролю над виконанням ОС створено галузеву комісію, яка регулярно (з періодичністю 2-3 місяці) збирається і підбиває підсумки виконання Галузевої угоди, обговорює найважливіші, актуальні соціальні проблеми.

Профспілка веде активну міжнародну діяльність. Він входить як повноправний член у три міжнародні профоб'єднання: Міжнародну організацію енергетиків та гірників, Всесвітню раду трудящих ядерної промисловості та Міжнародну асоціацію робітників енергосектору "Право на енергію", а також співпрацює з багатьма іншими міжнародними профцентрами та організаціями.

З метою заохочення профспілкового активу, працівників профспілкових організацій та партнерів Профспілки президією ЦК РПРАЕП засновані такі нагороди:

Почесний знак РПРАЕП ім. О.М. Калістова «За заслуги перед Російським професійним союзом працівників атомної енергетики та промисловості»

Почесним знаком РПРАЕП ім. О.М. Калістова «За заслуги перед Російським професійним союзом працівників атомної енергетики та промисловості» нагороджуються: - члени Профспілки та працівники профспілкових організацій за багаторічну плідну роботу із захисту соціально-трудових прав та інтересів членів профспілки, великий особистий внесок у розвиток галузевого профспілкового руху, що мають у РПРАЕП не менше 20 років та нагороди: Почесна грамота РПРАЕП, нагрудний знак РПРАЕП «За активну роботу у профспілці» І ступеня (до 01.07.2018 нагрудний знак РПРАЕП «За активну роботу у профспілці» не мав ступенів);

Профспілкові організації за багаторічну плідну роботу із захисту соціально-трудових прав та інтересів членів Профспілки, великий внесок у розвиток та вдосконалення Профспілки раніше нагороджені Почесною грамотою РПРАЕП для нагородження колективів.

Почесний знак РПРАЕП ім. О.М. Калістова «За заслуги перед Російським професійним союзом працівників атомної енергетики та промисловості» має два ступені. Нагородженим вручається Почесний знак та видається посвідчення встановленої форми (колективам: Почесний знак та Грамота встановленої форми).

Нагрудний знак РПРАЕП «За взаємодію та соціальне партнерство»

Нагрудним знаком нагороджуються представники роботодавця, керівники організацій та посадові особи, у тому числі державних та муніципальних органів влади, які здійснюють взаємодію та співпрацю з РПРАЕП та профспілковими організаціями, що входять до складу РПРАЕП, за особистий внесок у розвиток ефективного та плідного соціального партнерства, взаємодія організацією даного підприємства та сприяння її діяльності.

Нагрудний знак РПРАЕП «За взаємодію та соціальне партнерство» має два ступені. Нагородженим вручається нагрудний знак та видається посвідчення встановленої форми.

Нагрудний знак РПРАЕП «За внесок у розвиток міжнародного співробітництва»

Нагрудним знаком РПРАЕП «За внесок у розвиток міжнародного співробітництва» нагороджуються російські та іноземні громадяни, які зробили суттєвий внесок у розвиток міжнародних зв'язків РПРАЕП та атомної галузі Росії.

Нагородженим громадянам вручається нагрудний знак та видається посвідчення встановленої форми.

Нагрудний знак РПРАЕП «За активну роботу у профспілці»

Нагрудним знаком РПРАЕП «За активну роботу в профспілці» нагороджуються члени Профспілки та працівники профспілкових організацій, за внесок у здійснення діяльності профспілкової організації (Профспілки) із захисту законних прав та інтересів членів профспілки, активну роботу з підвищення рівня профспілкового членства та раніше нагороджені Почесною грамотою , а також які мають профспілковий стаж у РПРАЕП, визначений Положенням про нагороди РПРАЕП для кожного ступеня.

Нагрудний знак РПРАЕП «За активну роботу у профспілці» має три ступені. Нагородженим вручається нагрудний знак та видається посвідчення встановленої форми.

Нагрудний знак РПРАЕП «Молодіжний профспілковий активіст»

Нагрудним знаком нагороджуються члени Профспілки та працівники профспілкових організацій віком до 35 років, які перебувають у РПРАЕП не менше 3-х років і внесли істотний внесок у здійснення діяльності профспілкових організацій, Профспілки із захисту законних прав та інтересів членів профспілки у галузі молодіжної політики, у тому числі, на регіональному та галузевому рівнях.

Почесна грамота РПРАЕП

Почесна грамота РПРАЕП заснована для нагородження членів Профспілки та працівників профспілкових організацій, раніше нагороджених або заохочених (Подяка, преміювання, цінний подарунок, Почесна грамота та (або) інші відзнаки профспілкових організацій) за великий внесок у здійснення діяльності професійної спілки з захисту інтересів членів Профспілки.

Почесна грамота РПРАЕП для нагородження колективів підприємств та організацій

Почесна грамота РПРАЕП заснована для нагородження колективів організацій та установ, працівники яких є членами РПРАЕП, за активну профспілкову діяльність, які зробили великий внесок у підвищення ефективності виробництва, створення сприятливих соціальних умов для працівників організацій та установ.

Подяка РПРАЕП

Подяка оголошується профспілковим працівникам та активістам за активну участь у підвищенні ефективності роботи профспілкових організацій, великий внесок у діяльність професійної спілки щодо захисту законних прав та інтересів членів профспілки.

Пам'ятний годинник з логотипом РПРАЕП

Пам'ятним годинником з логотипом РПРАЕП нагороджуються штатні працівники профспілкових організацій та члени Профспілки за тривалу (понад 10 років) та плідну роботу у профспілці.

Матеріали на нагородження подаються за два місяці до знаменних та ювілейних дат.